Eπίθεση ΠΟΕ-ΟΤΑ για κατάργηση 13ου-14ου μισθού

 Μόνο ως προκλητική για τους εργαζόμενους αλλά και για το περί κοινού

δικαίου αίσθημα μπορεί να χαρακτηρισθεί η απόφαση της Ολομέλειας του
Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ) που τελικά κρίνει όχι μόνο ως συνταγματική
αλλά και επιβεβλημένη την πλήρη κατάργηση του 13ου και 14ου μισθού στο πλαίσιο
της σκληρής δημοσιονομικής προσαρμογής των Μνημονίων της τελευταίας 10ετίας.
Η Ολομέλεια του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ) αποφαίνεται επίσης
πως ο βασικός μισθός των Δημοσίων Υπαλλήλων εξασφαλίζει αξιοπρεπές επίπεδο
διαβίωσης. Έτσι θεωρεί προφανώς όσους ζουν στο όριο της φτώχειας και της
εξαθλίωσης.
Το Ανώτατο Δικαστήριο πραγματοποιεί νομική στροφή 180ο και αλλάζει
προηγούμενη απόφαση του Στ΄ Τμήματος του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ)
που είχε κρίνει αντισυνταγματική την κατάργηση του 13ου και 14ου Μισθού των
Δημοσίων Υπαλλήλων επιβεβαιώνοντας δυστυχώς όλους εκείνους που υποστηρίζουν
πως η «Δικαιοσύνη ΔΕΝ είναι τυφλή».
To κριτήριο δε αυτό, του αξιοπρεπούς επιπέδου διαβίωσης σε σχέση μάλιστα
με το όριο φτώχειας και εξαθλίωσης, δεν φαίνεται να λήφθηκε υπόψη σε εκείνες τις
δικαστικές αποφάσεις που έκριναν αντισυνταγματικές τις μειώσεις των αποδοχών των
ίδιων των δικαστών.
Οι ευθύνες όλων των κυβερνήσεων που κατακρεούργησαν μισθούς και
συντάξεις είναι πολλές και μεγάλες.
Η Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. βρίσκεται σε αναμονή της καθαρογραφής των αποφάσεων
της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικρατείας (ΣτΕ), το σκεπτικό των οποίων θα
μελετήσει και θα κινηθεί ανάλογα ενημερώνοντας τους εργαζόμενους στη Τοπική
Αυτοδιοίκηση.
Ταυτόχρονα, καλεί την κυβέρνηση να προχωρήσει σε άμεση Νομοθετική
ρύθμιση επαναφοράς των Δώρων Πάσχα, Χριστουγέννων και Επιδόματος Αδείας,
όπως ίσχυαν πριν την κατάργησή τους

  1. ΡΟΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ
  2. LIFE STYLE