Ολοι οι ασφαλισμένοι που συμπληρώνουν από 30 έως 45 έτη ασφαλιστικού βίου βγαίνουν κερδισμένοι από τους νέους συντελεστές αναπλήρωσης των κύριων συντάξεων που προβλέπονται στο ασφαλιστικό νομοσχέδιο με τίτλο «Ασφαλιστική Μεταρρύθμιση και Ψηφιακός Μετασχηματισμός Εθνικού Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (e-Ε.Φ.Κ.Α.)».

Κατά τη συνάντηση του πρωθυπουργού με την ηγεσία του υπουργείου εργασίας που έχει προγραμματιστεί για σήμερα στο πλαίσιο των αξιολογήσεων ανά χαρτοφυλάκιο για την περίοδο Ιανουαρίου - Ιουνίου του 2020, αναμένεται να δοθεί το πράσινο φως για τεθεί το νομοσχέδιο σε ηλεκτρονική διαβούλευση (ακόμα και μέσα στην ημέρα) και στη συνέχεια να προωθηθεί για ψήφιση στη Βουλή.

Οι πλέον ευνοημένοι όμως από τους νέους συντελεστές συγκριτικά με το σύστημα Κατρούγκαλου είναι όσοι αγγίζουν τα 40 έτη ασφάλισης.

Το νέο σύστημα δίνει μεγαλύτερη έμφαση σε όσους αποχωρούν με περισσότερα από 30 και έως 40 έτη ασφάλισης ενώ στη συνέχεια τα ποσοστά αναπλήρωσης «κόβουν ταχύτητα» καθώς πέφτουν από τις 2,55 ποσοστιαίες μονάδες κατ' έτος στο 0,50 ποσοστιαίες μονάδες κατ' έτος. Αντίθετα το προηγούμενο σύστημα διατηρούσε τον υψηλότερο κατ' έτος συντελεστή (2 ποσοστιαίες μονάδες) για όλα τα χρόνια μετά τα 40. Δηλαδή στα 45 έτη το σύστημα Κατρούγκαλου απέδιδε υψηλότερη ανταποδοτική σύνταξη. Ωστόσο αυτή η «κάμψη» αφορά μικρή ομάδα ασφαλισμένων ( γιατροί, δικηγόροι) καθώς λίγοι Έλληνες διανύουν ασφαλιστικό βίο 45 ετών.

Στην πράξη, οι αλλαγές που θα αποτυπωθούν στο ασφαλιστικό νομοσχέδιο, μετά τις αποφάσεις του ΣτΕ δίνουν ένα ισχυρό κίνητρο στους ασφαλισμένους να συνταξιοδοτηθούν τουλάχιστον με 35ετία. Έτσι όσοι έχουν αποχωρήσει ή αποχωρούν με 35ετία θα έχουν αναπλήρωση 37,31% έναντι 33,81% με το σημερινό σύστημα.

Όπως προβλέπεται στους πίνακες που κατάρτισε η ανεξάρτητη αναλογιστική αρχή η αύξηση θα είναι από 12 ευρώ για όσους έχουν αποχωρήσει ή αποχωρούν με 33 έτη ασφάλισης και μπορεί να φτάσει και τα 252 ευρώ για 40 έτη ασφάλισης και μεικτές αποδοχές 3.500 ευρώ.

Ειδικότερα ορίζονται νέοι συντελεστές που θα αυξάνονται ανάλογα με τα χρόνια ασφάλισης. Στα 30 έτη ασφάλισης το ποσοστό αναπλήρωσης παραμένει 26,37% όπως ισχύει και σήμερα. Το πρώτο σκαλοπάτι διαμορφώνεται στα 30 χρόνια και μία ημέρα καθώς ο συντελεστής από 1,42% διαμορφώνεται στο 1,98%. Το δεύτερο στα 33 έτη καθώς το ποσοστό αναπλήρωσης από 30,63% με το νόμο Κατρούγκαλου θα φτάσει τα 32,31%, ενώ στα 35 έτη θα διαμορφωθεί 37,31% από 33,81% σήμερα. Στα 36 έτη ασφάλισης το ποσοστό αναπλήρωσης σήμερα είναι 35,40%, ενώ με το σχέδιο νόμου θα φτάσει 39,81%. Τέλος στα 40 έτη το ποσοστό αναπλήρωσης θα υπερβαίνει κατά τι το 50% από 42.80% σήμερα. Μετά τα 40 έτη, θα προσαυξάνεται κατά 0,5% κάθε έτος. Αυτό σημαίνει ότι οι κύριες συντάξεις με 40 χρόνια ασφάλισης οδηγούνται σε αυξήσεις 10% για συντάξιμες αποδοχές έως 1.500 ευρώ και σε 15% για υψηλότερες αποδοχές (Επισυνάπτονται πίνακες με τους νέους συντελεστές).

Όπως ανακοίνωσε ο Υπουργός Εργασίας Γιάννης Βρούτσης, οι αυξήσεις αυτές μετράνε από 1η Οκτωβρίου για τους ήδη συνταξιούχους. Οι αυξήσεις σε κύριες και επικουρικές μαζί με τα αναδρομικά 5 μηνών αναμένεται να καταβληθούν εφάπαξ κοντά στο Πάσχα με τις συντάξεις του Απριλίου η το Μαΐου. Οι αυξήσεις στις κύριες συντάξεις υπολογίζεται ότι θα επιβαρύνουν τον προϋπολογισμό με 400 εκατ. ετησίως.

Ενδεικτικά συνταξιούχος του ιδιωτικού τομέα με συντάξιμες αποδοχές 1500 ευρώ που έχει διανύσει ασφαλιστικό βίο 40 ετών λαμβάνει με το ισχύον σύστημα κύρια σύνταξη 1026 ευρώ. Με την αύξηση των συντελεστών θα λάβει 1134 ευρώ. Κερδίζει 108 ευρώ το μήνα ενώ δικαιούται αναδρομικά 540 ευρώ.

Συνταξιούχος του ιδιωτικού τομέα με 40 έτη ασφάλισης και συντάξιμες αποδοχές 2000 ευρώ λαμβάνει σύνταξη 1224 ευρώ. Με την αύξηση των συντελεστών θα λάβει 1384 ευρώ. Κερδίζει 160 ευρώ το μήνα ενώ δικαιούται αναδρομικά ύψους 800 ευρώ.

Οι ωφελημένοι χωρίζονται σε δύο κατηγορίες. Σ' αυτούς που θα δουν ζεστό χρήμα στην τσέπη και σ΄αυτούς που θα δουν μόνο λογιστική τροποποίηση στο εκκαθαριστικό τους καθώς διατηρούν προσωπική διαφορά η οποία θα μειωθεί αντίστοιχα με την αύξηση της ανταποδοτικής παροχής. Οι εν λόγω συνταξιούχοι θα πρέπει να περιμένουν αυξήσεις στην τσέπη μετά το 2023 και αφού μηδενιστεί η προσωπική διαφορά τους.

Ζεστό χρήμα στην τσέπη θα δουν:

1.Συνταξιούχοι που έχουν συνταξιοδοτηθεί μετά τις 13 Μαίου 2016 (έναρξη ισχύος νόμου Κατρούγκαλου) από όλα τα πρώην Ταμεία του ιδιωτικού τομέα και το Δημόσιο.

2.Παλαιοί συνταξιούχοι που αποχώρησαν πριν από τις 13 Μαΐου 2016 και έχουν αρνητική προσωπική διαφορά, δηλαδή έχουν λάβει αύξηση από 1/1/2019. Εφόσον έχουν συμπληρώσει πάνω από 33 χρόνια ασφάλισης με τους νέους συντελεστές θα βγουν και πάλι κερδισμένοι.

Παραδείγματα:

-Ασφαλισμένος 33 έτη με 1.000 ευρώ μισθό μεικτά σήμερα λαμβάνει κύρια σύνταξη 690 ευρώ και θα λάβει 707 ευρώ, αύξηση 17 ευρώ.

-Ασφαλισμένος 36 έτη με 1.000 ευρώ μισθό μεικτά σήμερα λαμβάνει κύρια σύνταξη 738 ευρώ και θα λάβει 782 ευρώ, αύξηση 44 ευρώ.

-Ασφαλισμένος 39 έτη με 1.500 ευρώ μισθό μεικτά σήμερα λαμβάνει κύρια σύνταξη 996 ευρώ και θα λάβει 1.096 ευρώ, αύξηση 100 ευρώ.

Αξιότιμε κ. Πρόεδρε,Αξιότιμε κ. Πρόεδρε,Αγαπητέ κ. Λεουτσάκο,

Επικοινωνώ μαζί σας με αυτή την επιστολή γιατί θέλω να σας ευαισθητοποιήσω γιαένα ζήτημα κατ’ εξοχήν κοινωνικό.Τυχαίνει να είμαι άτομο με κινητική αναπηρία (ΑμεΑ). Ως φίλαθλος παρατηρώ ότιδεν είναι στις άμεσες προτεραιότητες σας το να μπορεί ένα ΑμεΑ να παρακολουθήσειένα ποδοσφαιρικό αγώνα χωρίς εμπόδια.Πρόσφατα η ΠΑΕ Παναχαϊκή Συμμαχία στην μνήμη του φίλαθλου της ΠαναγιώτηΚωστόπουλου εξέδωσε ένα δελτίο τύπου, ως επιμνημόσυνη δέηση. Βέβαια σε αυτότο δελτίο τύπου δεν υπήρχε καμία αναφορά για την ποιότητα των προσφερόμενωνυπηρεσιών στον κάθε Παναγιώτη. Ο Παναγιώτης άξιζε καλύτερη μεταχείριση ωςφίλαθλος και οπαδός.Μέσω αυτής της ανοικτής επιστολής θα σας παρακαλέσω άμεσα να ξεκινήστε τιςδιαδικασίες ώστε τα ΑμεΑ να έχουμε την δυνατότητα απρόσκοπτα, αυτόνομα καιχωρίς διακρίσεις να παρακολουθήσουμε ποδοσφαιρικούς αγώνες τις Λίγκας τηςοποίας τυχαίνει να Προεδρεύετε.Θέλω εξαρχής να σας επισημάνω ότι αυτό που σας ζητώ δεν θα μπορέσει ναυλοποιηθεί δίχως σοβαρό και επαγγελματικό σχεδιασμό με σαφή χρονοδιαγράμματα.Αντιλαμβάνομαι τυχόν οικονομικές δυσκολίες που θα υπάρχουν, όμως αυτό δενμπορεί να είναι τροχοπέδη για να σχεδιαστεί και να υλοποιηθεί μια σειρά από δράσειςκαι έργα υποδομών (θέσεις στάθμευσης, ράμπες πρόσβασης προς την ειδικάδιαμορφωμένη εξέδρα ΑμεΑ και WC ΑμεΑ). Σε κάθε περίπτωση ο αποκλεισμός τωνΑμεΑ δεν μπορεί να «περάσει» και για τον λόγο αυτό θα χρειαστεί να μαςσυμπεριλάβετε στον συνολικό σχεδιασμό σας. Τίποτα για εμάς χωρίς εμάς.Κατόπιν των παραπάνω αναμένω τις πρωτοβουλίες σας, τις οποίες είμαιδιατεθειμένος ανιδιοτελώς να υποστηρίξω.Παραμένω στην διάθεσή σας.

Με ιδιαίτερη εκτίμηση.

Γεράσιμος Α. Φεσσιάντ. Αντινομάρχης Αχαΐας π. Περιφερειακός Σύμβουλος Δυτικής Ελλάδος

Τα νέα πρόστιμα για τις παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας περιλαμβάνει η απόφαση του υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Γιάννη Βρούτση που αναρτήθηκε στη «Διαύγεια».

Η απόφαση αφορά την κατηγοριοποίηση παραβάσεων και τον καθορισμό ύψους προστίμων που επιβάλλονται από τους Επιθεωρητές Εργασιακών Σχέσεων του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας(ΣΕΠΕ).

Ειδικότερα, σύμφωνα με την υπουργική απόφαση, κατηγοριοποιούνται οι παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας και καθορίζονται μέθοδοι υπολογισμού των επιβαλλόμενων προστίμων από τους Επιθεωρητές Εργασιακών Σχέσεων, με τη συνεκτίμηση των προβλεπόμενων κριτηρίων. Για την επιβολή διοικητικών κυρώσεων (προστίμων), συνεκτιμώνται τα εξής κριτήρια: i) η σοβαρότητα της παράβασης, ii) ο αριθμός εργαζομένων, iii) η επανειλημμένη επιβολή κυρώσεων για παρόμοιες παραβάσεις, iv) o αριθμός των εργαζομένων που θίγονται, v) το μέγεθος της επιχείρησης, vi) το καθεστώς απασχόλησης, vii) η υπαιτιότητα.

Ανάλογα με το μέγεθος της επιχείρησης, βάσει του αριθμού των εργαζομένων της στον ελεγχόμενο τόπο εργασίας, οι επιχειρήσεις κατατάσσονται, ως εξής: σε μικρές επιχειρήσεις (1-10 εργαζόμενοι), σε μεσαίες επιχειρήσεις (11-20, 21-50 εργαζόμενοι) και σε μεγάλες επιχειρήσεις (51-150, 151-250 και 251 και άνω εργαζόμενοι).

Ολόκληρη η υπουργική απόφαση με αναλυτικούς πίνακες για τις παραβάσεις και τα πρόστιμα

Υπολογισμός προστίμου για τις γενικές παραβάσεις του παραρτήματος Ι, ανεξάρτητα από τον αριθμό των θιγομένων

Ως προς τις γενικές παραβάσεις του παραρτήματος Ι, που επισυνάπτεται, το ύψος του προστίμου υπολογίζεται, ανεξάρτητα από αριθμό των θιγομένων, ως εξής:

α. Σε επιχείρηση/εργοδότη που απασχολεί από 1 έως 10 άτομα προσωπικό στον ελεγχόμενο τόπο εργασίας,το συνολικό πρόστιμο για κάθε παράβαση ορίζεται:

300 ευρώ για χαμηλές,

500 ευρώ για σημαντικές,

1.000 ευρώ για υψηλές και

1.800 ευρώ για πολύ υψηλές παραβάσεις.

β. Σε επιχείρηση/εργοδότη που απασχολεί από 11 έως 20 άτομα προσωπικό στον ελεγχόμενο τόπο εργασίας, το συνολικό πρόστιμο για κάθε παράβαση ορίζεται:

400 ευρώ για χαμηλές,

800 ευρώ για σημαντικές,

1.200 ευρώ για υψηλές και

2.000 ευρώ για πολύ υψηλές παραβάσεις.

γ. Σε επιχείρηση/εργοδότη που απασχολεί από 21 -50 άτομα προσωπικό στον ελεγχόμενο τόπο εργασίας, το συνολικό πρόστιμο για κάθε παράβαση ορίζεται:

800 ευρώ για χαμηλές,

1.500 ευρώ για σημαντικές,

2.000 ευρώ για υψηλές και

3.000 ευρώ για πολύ υψηλές παραβάσεις.

δ. Σε επιχείρηση/εργοδότη που απασχολεί από 51 -150 άτομα προσωπικό στον ελεγχόμενο τόπο εργασίας, το συνολικό πρόστιμο για κάθε παράβαση ορίζεται:

1.000 ευρώ για χαμηλές,

2.000 ευρώ για σημαντικές,

2.500 ευρώ για υψηλές και

4.000 ευρώ για πολύ υψηλές παραβάσεις.

ε. Σε επιχείρηση/εργοδότη που απασχολεί από 151 -250 άτομα προσωπικό στον ελεγχόμενο τόπο εργασίας, το συνολικό πρόστιμο για κάθε παράβαση ορίζεται:

1.500 ευρώ για χαμηλές,

2.500 ευρώ για σημαντικές,

3.000 ευρώ για υψηλές και

6.000 ευρώ για πολύ υψηλές παραβάσεις.

στ. Σε επιχείρηση/εργοδότη που απασχολεί από 251 και άνω άτομα προσωπικό στον ελεγχόμενο τόπο εργασίας, το συνολικό πρόστιμο για κάθε παράβαση ορίζεται:

2.000 ευρώ για χαμηλές,

3.000 ευρώ για σημαντικές,

4.000 ευρώ για υψηλές και

8.000 ευρώ για πολύ υψηλές παραβάσεις.

Υπολογισμός προστίμου για τις ατομικού χαρακτήρα παραβάσεις του παραρτήματος ΙΙ ανά θιγόμενο εργαζόμενο

Ως προς τις ατομικού χαρακτήρα παραβάσεις του παραρτήματος ΙΙ, που επισυνάπτεται, το πρόστιμο υπολογίζεται ανά θιγόμενο εργαζόμενο, δηλαδή για κάθε παράβαση επιβάλλεται συνολικό πρόστιμο που προκύπτει με πολλαπλασιασμό του καθορισμένου ποσού προστίμου της κάθε παράβασης στο παράρτημα ΙΙ επί τον αριθμό των θιγόμενων εργαζομένων.

Προσδιορισμός προστίμου σε περίπτωση επανειλημμένης επιβολής κυρώσεων για ίδιες παραβάσεις

Σε περίπτωση επανειλημμένης επιβολής κυρώσεων για τέλεση ίδιων παραβάσεων στο παρελθόν από την επιχείρηση/εργοδότη, το συνολικό ποσό του προστίμου προσαυξάνεται κατά 5% στις χαμηλές, 10% στις σημαντικές, 15% στις υψηλές και 20% στις πολύ υψηλές παραβάσεις, ως έχουν κατηγοριοποιηθεί στα παραρτήματα Ι και ΙΙ.

Απελευθερώνονται πλήρως από την 1η Μαίου οι πλειστηριασμοί ακινήτων ακόμη και αν πρόκειται για την πρώτη κατοικία του οφειλέτη, ανεξαρτήτως εμβαδού και εάν πρόκειται για δανειολήπτες με χαμηλά εισοδήματα. Η κατάργηση κάθε περιορισμού στους πλειστηριασμούς ακινήτων θα ισχύει καθολικά για όλους τους οφειλέτες με εξαίρεση αυτούς που έχουν κάνει μέχρι τα τέλη Απριλίου αίτηση να ενταχθούν στην ηλεκτρονική πλατφόρμα που λειτουργεί στην Ειδική Γραμματεία Διαχείρισης Ιδιωτικού Χρέους και αυτούς που έχουν κάνει αίτηση στον νόμο Κατσέλη και έχουν πάρει προσωρινή ή μόνιμη προστασία από το δικαστήριο.

Από την 1η Μαίου χάνεται, άλλωστε οριστικά το δικαίωμα προσφυγής στον νόμο για την προστασία της πρώτης κατοικίας, αλλά και το δικαίωμα προσφυγής στον νόμο Κατσέλη . Ο νόμος 3869 όπως είναι η επίσημη ονομασία το νόμου Κατσέλη καταργείται και στη θέση του θα υπάρξει ένα νέο πτωχευτικό δίκαιο που θα επιτρέπει την πτώχευση ενός φυσικού προσώπου, όπως σήμερα πτωχεύει μια επιχείρηση, χωρίς όμως πρόβλεψη για την προστασία της περιουσίας του.

Το δικαίωμα πτώχευσης, δηλαδή η δυνατότητα ενός ιδιώτη να δηλώσει ότι αδυνατεί να αποπληρώσει τα χρέη του και να απαλλαγεί από αυτά, θα γίνεται μόνο εφόσον ρευστοποιηθεί το σύνολο της περιουσίας που έχει στο όνομά του, ανεξαρτήτως εάν πρόκειται για πρώτη κατοικία ή δευτερεύουσα.

Το νέο υπό επεξεργασία πτωχευτικό δίκαιο θα περιλαμβάνει τέσσερα στάδια για την πτώχευση των φυσικών προσώπων. Την προληπτική αναδιάρθρωση, την πτώχευση και ρευστοποίηση όλης της περιουσίας, την απαλλαγή από χρέη και τη χορήγηση επιδόματος στέγασης σε ευάλωτα νοικοκυριά.

Η κυβέρνηση έχει δεσμευτεί ότι θα υπάρξει μέριμνα για τα ευάλωτα νοικοκυριά. Σύμφωνα με πληροφορίες της Καθημερινής, η μέριμνα αυτή δεν θα αφορά στην επιδότησης της δόσης του στεγαστικού δανείου όπως συμβαίνει σήμερα για όποιον κάνει αίτηση στην ηλεκτρονική πλατφόρμα. Η μέριμνα για όποιον χάνει την πρώτη του κατοικία, θα είναι η δυνατότητα χορήγησης επιδόματος στέγης, έτσι ώστε να μπορεί να πληρώνει ένα μέρος του ενοικίου για τη διαμονή στο σπίτι που έχει επιλέξει. Αυτό σημαίνει ότι το επίδομα στέγης θα χορηγείται εφόσον ο οφειλέτης έχει χάσει το ακίνητό του , δηλαδή εφόσον η ακίνητη περιουσία του έχει ρευστοποιηθεί μέσω πλειστηριασμού είτε έχει περιέλθει στην κυριότητα του πιστωτική, δηλαδή της τράπεζας.

Αν η αξία του πλειστηριάσματος της πρώτης κατοικίας ή της υπόλοιπης περιουσίας του οφειλέτη, εφόσον αυτή έχει προσημειωθεί, δεν καλύπτει το σύνολο της οφειλής που έχει προς την τράπεζα, ο οφειλέτης θα μπορεί να προσφεύγει στο δικαστήριο και να καταθέτει αίτηση πτώχευσης. Το δικαστήριο θα μπορεί να αποφασίσει για την απαλλαγή του από το σύνολο του χρέους του , ανοίγοντας έτσι τον δρόμο της δεύτερης ευκαιρίας, δηλαδή τη δυνατότητα να αρχίσει ξανά τη ζωή του χωρίς χρέη, αλλά και χωρίς περιουσία, η οποία θα ρευστοποιηθεί υποχρεωτικά στο πλαίσιο της διαδικασία πτώχευσης.

Ο δανειολήπτης θα μπορεί να συμφωνήσει με την τράπεζα να συνεχίσει να διαμένει στο σπίτι , καταβάλλοντας όμως πλέον – αντί της δόσης του δανείου – από το οποίο έχει απαλλαγή – ενοίκιο. Προφανής προϋπόθεση είναι το ακίνητο να μην έχει μεταβιβαστεί και να είναι εντός των οικονομικών δυνατοτήτων του φυσικού προσώπου, δηλαδή να μπορεί να ανταποκριθεί στην καταβολή του ενοίκου που συμφωνεί με την τράπεζα. Εάν πρόκειται για νοικοκυριά με χαμηλό εισόδημα, το κράτος θα μπορεί να χορηγεί επίδομα στέγης με βάση συγκεκριμένα κριτήρια. Τα κριτήρια αυτά, δεν έχουν καθοριστεί και θα αποτελέσουν αντικείμενο των συζητήσεων στο πλαίσιο της επεξεργασίας του νέου πτωχευτικού νόμου.

Πηγή: Καθημερινή

 

 

Το Σάββατο 8 Φεβρουαρίου 2020 στις 21.30 θα πραγματοποιηθεί στην Πάτρα εκδήλωση από το Πανελλήνιο Αθλητικό Σωματείο Γυναικών «Καλλιπάτειρα». Πιο συγκεκριμένα η Πρόεδρος του Πανελληνίου Αθλητικού σωματείου «Καλλιπάτειρα» κυρία Κατερίνα Π. Παναγοπούλου και η συντονίστρια του παραρτήματος της Πάτρας κυρία Μαρία Μανουσάκη Μαλλιώρη πραγματοποιούν το «Αχαιών Αγάπης Γεύμα» στις 21.30 στο Privilege event house στην πάροδο Αθηνών & Κανελλοπούλου. Την εκδήλωση θα πλαισιώσει ο Πατρινός ερμηνευτής Χρήστος Κωνσταντόπουλος και οι μουσικοί του. Θα τιμηθεί ο Πρέσβης της Γαλλίας στην Ελλάδα, son Excellence M. Patrick Maisonnave. Η τιμή της πρόσκλησης είναι 35 ευρώ.

Τα έσοδα της βραδιάς θα διατεθούν στον Σύλλογο Γονέων Ατόμων με νοητική υστέρηση Μαχητές. Η εκδήλωση συνδιοργανώνεται με την Περιφέρεια Δυτ. Ελλάδας και με την υποστήριξη του Επιμελητηρίου Αχαΐας καθώς και του Γαλλικού Ινστιτούτου που τιμά τα 200 χρόνια Ελληνογαλλικής Φιλίας.

 

  1. ΡΟΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ
  2. LIFE STYLE